O frio chegou com o inverno. O calor deixou de ser problema dentro da produção da Gráfica Gonçalves. Mas antes dessa mudança, à pedido do Sindicato da categoria (Sindigráficos), a empresa promoveu aferição do calor no local. Os laudos técnicos mostraram existir padrões toleráveis. O sindicato, por sua vez, alertou que a medição foi feita no fim do verão e a empresa se comprometeu em realizar os testes outra vez no reinício do verão. Coibir qualquer injusta salarial que venha a ocorre, conforme queixas dos gráficos, foi outro ponto posto na reunião com a Gonçalves. Ela reafirmou que investe na qualificação permanente dos funcionários e que há regras objetivas para a promoção deles, a partir da decisão dos superiores. O órgão de classe, por sua vez, pediu a reavaliação de cada caso. Alguns funcionários já foram até promovidos depois. O Sindicato aproveitou para solicitar transparência das regras das promoções, que sejam de conhecimento de todos profissionais. E também foi posto que os empregados continuam com uma sobrejornada de 15 minutos diária. O Sindicato mostrou que isso é irregular. A lei proíbe. A empresa ainda não respondeu o caso, como continua sem dar o lanche no intervalo que oferece durante o expediente. O Sindicato adianta que aguardará uma resposta até o fim do mês e conversará depois com os trabalhadores.
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STIG JUNDIAÍ
written by FTIGESP
